Моя история поступления в университет «Синергия» на программу «Кадровый резерв»
Начну свой рассказ с того, что однажды представитель учебного заведения приехал в мою школу и рассказал о возможности поступить в университет по специальн
ой программе. Она позволяла бесплатно учиться, переехать в Москву, совмещать обучение с работой и уже с первого курса получать практический опыт и зарабатывать.
Меня эта возможность очень вдохновила, поэтому я решил попробовать свои силы и пройти трёхэтапный отбор.
Первый этап — собеседование с приёмной комиссией.
На этом этапе мне нужно было рассказать о себе, своих сильных сторонах, целях и достижениях. В целом собеседование прошло отлично, и я успешно прошёл дальше.
Второй этап — выполнение заданий.
Это были достаточно простые, но интересные задания. Например, посмотреть фильм о предпринимательстве или пройти определённое тестирование. Главное — показать свою заинтересованность и готовность развиваться.
Третий этап — самый сложный и запоминающийся.
Даже сейчас, вспоминая его, у меня возникает ощущение, будто всё происходило только вчера.
Отбор проходил в формате недельного лагеря в московском отеле «Азимут». На протяжении семи дней мы обучались навыкам продаж, коммуникации и взаимодействия с клиентами, которые должны были пригодиться нам в будущей работе.
Каждое утро начиналось с зарядки и совместной пробежки. Мы много общались, участвовали в различных активностях, веселились и слушали выступления выпускников университета, которые делились своим опытом и историями успеха.
В последний день проходила итоговая аттестация. Нам предстояло рассказать о том, чему мы научились за эти семь дней, и ответить на вопросы.
Конечно, я очень волновался, особенно во время экзаменационной части. Но в итоге всё прошло хорошо: я смог рассказать всё необходимое, ответить на вопросы и успешно прошёл отбор.
Именно так я стал участником программы «Кадровый резерв» университета «Синергия».
Сегодня я уже студент второго курса факультета «Менеджмент». За время обучения мне удалось не только получить новые знания и навыки, но и добиться первых профессиональных результатов. Всего за год работы я вырос до должности старшего менеджера по продажам.
Если говорить о трудностях, то я никогда не воспринимал их как что-то непреодолимое. Конечно, на пути возникали разные ситуации, но я старался находить решения, учиться на собственном опыте и двигаться дальше.
Главное, что я понял за это время: возможности появляются у тех, кто не боится пробовать, брать на себя ответственность и выходить из зоны комфорта.