Курс IT-Recruiter. Интенсив

Для поступления на курс нужно иметь опыт в рекрутинге от 1 года. Программа состоит из технического и рекрутинового модуля.
В первом вы узнаете циклы и методологии разработки ПО, языки программирования, системы контроля версий, языки веб-разработки, а также научитесь задавать правильные технические вопросы IT-специалистам.
Во втором модуле вы изучите особенности профессии: процесс подбора, особенности найма, описание вакансии, оценка резюме, контракт с кандидатом, и так далее.
Занятия будут вести HR-директор в компании MySale Group Екатерина Мартынова, Recruitment Team Lead в компании Wrike Юлия Туркеева и Project Manager/Scrum Master в американской компании goTRG Светлана.
После обучения вы будете понимать HR-брендинг и HR-аналитику, обрабатывать заявки и работать с нанимающими менеджерами, составлять вакансии со сложными техническими терминами, уметь искать опытных специалистов, и в целом грамотно позиционировать компанию на рынке IT.